パート・アルバイト手取り計算
＆目標時給シミュレーター
令和8年度（2026年度）の公開データで概算。時給と勤務時間からも、生活費からの逆算もできます。
ナイトワーク（黒服・ボーイ・ドライバーなど）で働く方も使えます。月給制の方は、額面の月給をそのまま月収欄に入れてください。
生活費から「毎月の目標額（不足額）」を出す（必要な方のみ）
いくら稼げばいいか決まっていない方向けの補助ツールです。手取りの計算だけなら入力不要です。
「年収の壁」を知って手取りを最大化
会社の健康保険・厚生年金に入らない場合の注意
年収130万円以上（19〜22歳は150万円以上）で家族の扶養を外れ、勤務先の社会保険にも加入しない場合は、ご自身で国民健康保険・国民年金に加入が必要になることがあります。
- 国民年金：定額（令和8年度（2026年度）で月額 17,920円・全国一律）
- 国民健康保険：市区町村ごとに保険料が異なり、40〜64歳は介護分が上乗せ
※正確な金額はお住まいの市区町村にご確認ください。
アルバイトの手取りはどう計算される？
手取り（実際に受け取る金額）は、額面の給与から「税金」と「社会保険料」を差し引いて求めます。アルバイト・パートで関係するのは主に次の3つです。
① 所得税：年収から給与所得控除・基礎控除などを引いた「課税所得」にかかります。2026年分は給与所得控除（最低74万円）＋基礎控除（104万円）で、給与だけの収入なら年収178万円以下は0円です（2025年分は160万円以下。このツールは2026年分で計算しています）。 「103万円の壁」「123万円の壁」は以前の呼び方です。
② 住民税：前年の収入をもとに計算され、翌年6月から引かれます。多くの自治体では、2026年の収入が年収119万円以下なら0円（2025年の収入は110万円以下）で、超えるとかかり始めます（自治体差あり）。所得割（約10%）と均等割（定額）で構成されます。
③ 社会保険料：週20時間以上・従業員51人以上の企業で働くと年収にかかわらず（2026年10月に106万円の賃金要件は撤廃・学生は対象外）、家族の扶養を外れる年収130万円以上（19〜22歳は150万円以上）になると、健康保険・厚生年金などが給与から引かれます。手取りが一段下がる代わりに、将来の年金や保障が手厚くなります。雇用保険はこれとは別に、週20時間以上などの条件で加入します。
それぞれの壁の詳しい解説は 年収の壁 完全ガイド をご覧ください。